Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E9 nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation
Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe 8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander
betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision
Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe 8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes
Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision
Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes
. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen. Wir suchen Sie als Leitung soziale
ein offenes Ohr. Neben persönlichen Wünschen beim Dienstplan bleibt auch genügend Zeit für Freizeit und Erholung. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren
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und sind eine teamorientierte PersönlichkeitEine Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende ist bei Ihnen vorhandenSie sind offen, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit MenschenEDV-Kenntnisse im Bereich MS
, Flexibilität und sind eine teamorientierte Persönlichkeit Eine Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende ist bei Ihnen vorhanden Sie sind offen, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit Menschen
für... die Beratung und Begleitung von Menschen bei der Bewältigung von drohender Wohnungslosigkeit die Unterstützung bei der Prävention von Wohnungslosigkeit die Durchführung von Einzelberatungen sowie offener
- Einrichtungen, Schulbegleitung, Kindergärten, offener Ganztag. Gemeinsam mit Dir finden wir eine Einrichtung, die Deinem pädagogischen Ansatz entspricht. Bei uns bist Du nicht nur eine Nummer: Wir interessieren
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oder therapeutischen Settings Treffpunktangebote wie Offenes Café, Frauen- oder Männergruppen Freizeitaktivitäten Kultursensibler Umgang mit den großen Flüchtlingsgruppen Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossenes
-Macher Sie haben sehr gute Sozialkompetenzen und ein gutes Gespür für Mitmenschen- Sie sind teamfähig, zuverlässig und offen für Neue ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS unbefristete
Du hast immer ein offenes Ohr und bringst Geduld mit? Deine Hauptaufgabe besteht darin, junge Menschen in schwierigen Lebenssituationen zu unterstützen, sie bei der Bewältigung von Problemen
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und Fallbesprechungen mit fachlicher Begleitungein offener, ehrlicher, direkter, freundlicher und unkomplizierter Umgang miteinander sind ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur mit sozialen Werten & Zielen
, die unterschiedlichen Ethnien angehören und zu einem großen Teil Zuwanderungsgeschichte haben. Neben offenen Treffmöglichkeiten werden Projekte und Angebote unter Beteiligung der Besuchenden entwickelt. Die Arbeit
, zuverlässig und offen für Neues ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie bis zu 1000,-€ (je
, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung - Sie sind leidenschaftlicher Glücklich-Macher - Sie haben sehr gute Sozialkompetenzen und ein gutes Gespür für Mitmenschen - Sie sind teamfähig, zuverlässig und offen
Verstärken Sie unser Team des Offenen Ganztags in Flensburg! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Gruppenleiter (m/w/d) in Teilzeit (20 Std./Wo) unbefristet
Verstärken Sie unser Team des Offenen Ganztags in Ahrensburg! Wir suchen ab 01.01.2025 einen engagierten Gruppenleiter (m/w/d) im "Offenen Ganztag" in Teilzeit (20 Std./Wo) als Elternzeitvertretung
die Ferienbetreuung.Zusätzlich sind Sie mit den Aufgaben der Koordination des Offenen Ganztages vor Ort betraut, dabei bilden Sie die Schnittstelle zwischen Schule, inab, Offener Ganztag und dem Verwaltungsbüro Flensburg
und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien Fachspezifische
verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November
. Abwechslungsreiche Arbeitsabläufe ermöglichen eigenverantwortliches und kreatives Handeln.Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives
eigenverantwortliches und kreatives Handeln.Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.Wir verfügen über
legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z. B.Jobticket
Unser Kunde wünscht sich, dass Sie durch Ihre emphatische und offene Art eine warmherzige Umgebung für die Kinder schaffen. Ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich (Sozialarbeiter (m/w/d
Erzieher (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen
Erzieher (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich
Erzieher (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich
Sozialarbeiter (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich
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Erzieher (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich
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Erzieher (m/w/d) "Eine offene Kommunikation mit dem Arbeitgeber ist die erste Grundvoraussetzung für den perfekten Job." - Birgül Bozar, Ansprechpartnerin für den pädagogischen Bereich