. Wir sind eine MKT-Familie! Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents
! Wir sind stolz auf unser besonders familiäres Arbeitsklima. Dazu gehören flache Hierarchien, immer offene Bürotüren und Duz-Kultur - vom Neuling bis zum Chef. Regelmäßige Firmenevents sorgen auch außerhalb
über 90 Mitarbeiter an unseren Lösungen, deutschlandweit und darüber hinaus. AUFGABEN Sie begleiten die Durchführung von Kundenprojekten vom Kick-Off über die Implementierung und das Customizing unserer
Vergütungsmodell. IHRE AUFGABEN Erstellung, Kontierung und Buchung der Kreditoren- und Debitorenabrechnung Terminliche Überwachung der monatlichen Abrechnungsvorgänge Verwaltung der offenen Posten und Übernahme
ausländischen Investmentmärkten Bearbeitung der nationalen Abgeltungssteuer Nachforschung und Klärung offener Steuerthemen, speziell im Hinblick auf Marktänderungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
. In der relevanten Abteilung erwartet Sie ein offenes und motiviertes Team, in dem größten Wert auf Zusammenarbeit und ein angenehmes Betriebsklima gelegt wird. Zudem bietet unser Kunde seinen Arbeitnehmern
Responsibility ein wichtiges Anliegen, das auch seine Mitarbeiter miteinschließt. Daher bietet unser Kunde als seinen Arbeitnehmern ein offenes Arbeitsumfeld, eine spannende Tätigkeit in einem engagierten Team
zusätzlicher Aufgaben innerhalb des HR-Teams Eine hohe Service-/Kundenorientierung sowie ein offenes, freundliches Wesen und gewissenhafte Arbeitsweise IHRE VORTEILE Wir behandeln Ihre persönlichen Daten
Konditionen im Fitness Center) flexible Arbeitszeitmodelle ein dynamisches und offenes Arbeitsumfeld ein helles und modernes Büro im Herzen von München Wenn Sie sich von diesen Aufgaben angesprochen fühlen
Expert von Vorteil Offenes sowie freundliches Auftreten gute Englischkenntnisse Absolute Dienstleistungsorientierung, hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise
und Gewissenhaftigkeit Sehr gute Kenntnisse in der deutschen und internationalen Rechnungslegung sowie im Steuerwesen Offenes Wesen und gute Kommunikationsfähigkeit Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
zurückgreifenDu hast eine empathische und offene Persönlichkeit und der Umgang mit anderen Menschen bereitet dir FreudeDeine Kommunikationsstärke und dein didaktisches Geschick zur Aufbereitung und Präsentation
Ihnen: - Dieser fortschrittliche Arbeitgeber legt viel Wert auf eine freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien sowie einer Geschäftsführung, die immer ein offenes Ohr für Sie hat. - Freuen
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
und strukturierte ArbeitsweiseSie sind kommunikationsstark, teamfähig und flexibel Vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem Sie eigenen Ideen langfristig einbringen könnenFlache Hierarchien und eine offene
kann. Aufgeteilt auf 45 Shops, lebt das Unternehmen von einer offenen Unternehmenskultur und seinen langjährigen Mitarbeitern. Du übernimmst die fachliche Mitarbeiterführung und -entwicklungDu stellst
! Stressfrei und ohne zusätzliche Mühen ans Ziel kommen! Aufnahme in den Bewerberpool mit wöchentlicher Zusendung von aktuell offenen Stellen. Kein lästiges Durchklicken auf vielen Websites! Bequem per E-Mail
! Nerven und Energie sparen und sofort zum besten Arbeitgeber! Aufnahme in den Bewerberpool mit wöchentlicher Zusendung von aktuell offenen Stellen! Kein lästiges Durchklicken auf vielen Websites! Bequem
einem modernen Arbeitsplatz mit einer internationalen, offenen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre können Sie sich auf ein umfangreiches Weiterbildungsangebot, vergünstigte Mahlzeiten in der Betriebskantine
und eine offene Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Spaß an der Arbeit, großgeschrieben werden Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und einem attraktiven Gehaltspaket sowie modernen
kann. Aufgeteilt auf 45 Shops, lebt das Unternehmen von einer offenen Unternehmenskultur und seinen langjährigen Mitarbeitern. Du übernimmst die fachliche Mitarbeiterführung und -entwicklung Du stellst
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser firmeninternes Fortbildungsprogramm „ZM-I Campus“ Persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr
Fortbildungsprogramm „ZM-I Campus“ Persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr: Benefits bei ZM-I Bitte senden
! Stressfrei und ohne zusätzliche Mühen ans Ziel kommen! Aufnahme in den Bewerberpool mit wöchentlicher Zusendung von aktuell offenen Stellen. Kein lästiges Durchklicken auf vielen Websites! Bequem per E-Mail
zum passenden Arbeitsplatz! Nerven und Energie sparen und sofort zum besten Arbeitgeber! Aufnahme in den Bewerberpool mit wöchentlicher Zusendung von aktuell offenen Stellen! Kein lästiges Durchklicken auf vielen
unsere Lösungen ein. Aktuell arbeiten über 90 Mitarbeiter an unseren Lösungen, deutschlandweit und darüber hinaus. Sie begleiten die Durchführung von Kundenprojekten vom Kick-Off über die Implementierung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
“ Persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr: Benefits bei ZM-I Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung
und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr: Benefits bei ZM-I Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 2024/01 online
Fortbildungsprogramm „ZM-I Campus“ Persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr: Benefits bei ZM-I Bitte senden
auf Augenhöhe und offene Kommunikation Weiterentwicklungs-sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden UnternehmenHaben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung
Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-TeamInteressante Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld Zusammenarbeit auf Augenhöhe und offene Kommunikation Weiterentwicklungs-sowie
bei unserem Kunden Interessante Aufgaben in einem zukunftsorientierten UmfeldZusammenarbeit auf Augenhöhe und offene KommunikationWeiterentwicklungs- sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden
: Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen Spaß bei der Unterstützung sowie Einarbeitung junger Mitarbeiter und idealerweise bereits Erfahrungen in der Mitarbeiterführung Offene, empathische und überzeugende
im Recruiting oder der PersonaldienstleistungEine offene und freundliche PersönlichkeitEin gutes Gespür für Menschen sowie Dienstleistungsorientierung ACTIEF Personalmanagement bietet an über 80 Standorten
wichtig sind. So kannst du auch nach deiner Arbeit noch die Augen offen halten für attraktive Feierabend-Events im schönen München. Du in einer supermodernen und innovativen Praxis in einem netten Team
Arbeitsverhältnis, einer freundlichen und offenen Arbeitsatmosphäre und vergünstigten Mitarbeiterangeboten sowie Fortbildungsmöglichkeiten in unserer Götz-Akademie Sicherer Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden
Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Struktur und Präzision. Teamplayer mit Freude an der Initiierung von Projekten und der Einbringung neuer Ideen. Offen, kommunikationsstark und herausragend
und Trusts)Beratung gemeinnütziger Einrichtungen Was wir Dir bieten: Ein offenes dynamisches Team, das für Dich da ist, wenn es darauf ankommt Spannende internationale Mandate mit enger Einbindung
dem ersten Tag, sind Sie wichtiger Teil des Teams und Ansprechpartner*in unserer Patient*innen Dabei haben Sie ein offenes Ohr für deren Wünsche und Anregungen Sie lernen alle Facetten von der Organisation
STÖßT BEI DIR AUF OFFENE OHREN? DANN BEWIRB DICH NOCH HEUTE. Schick uns gerne deinen Lebenslauf an jobs@confianza-personal.de. Heike Süß steht dir für Vorabfragen telefonisch unter 089 / 5908380
Arbeitszeitmodelle wichtig sind. So kannst du auch nach deiner Arbeit noch die Augen offen halten für attraktive Feierabend-Events im schönen München. Du in einer supermodernen und innovativen Praxis in einem netten
? Check! Arbeiten im Ausland? Check! Day Offs bei Bedarf? Check! Wir leben Flexibilität im Alltag und eine konsequente Vertrauenskultur. Nicht umsonst hat uns das Institut Great Place To Work zum Top
Tageseinsätze in Deiner Service-Region mit. Das erlebst Du bei uns Auf Dich wartet ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld mit Einsätzen in unterschiedlichen Branchen und Industrien. Wir leben eine offene
Unternehmen Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und diversen Firmenevents Individuelle Weiterentwicklung durch interne/externe Kurse und E-Learnings Gehaltsinformationen Das Gehaltspaket
Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Offene und kollegiale Unternehmenskultur … und vieles mehr: Benefits bei ZM-I Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 2023/11 online
von Statistiken und StandardauswertungenMeldungen an öff entliche Stakeholder (Berufsgenossenschaft , Landesämter, Verbände, etc.)Terminüberwachung und Dokumentensteuerung Ihre Qualifikation: Erfolgreich
von Statistiken und StandardauswertungenMeldungen an öff entliche Stakeholder (Berufsgenossenschaft , Landesämter, Verbände, etc.)Terminüberwachung und Dokumentensteuerung Ihre Qualifikation: Erfolgreich